Lob – so wirkt es und kommt an (#016)

Heute geht unsere neue Serie  „Heiße Eisen“ an den Start. Oft tragen Führungskräfte Themen an uns heran, die diskussionswürdig und prekär sind. Daher bereichern wir unseren „Doppelten Espresso“ um diese „Kategorie“. Unser „Heißes Eisen“ fokussiert heute Komplimente und Lob im Unternehmen. 

Das Thema verdient definitiv mehr Aufmerksamkeit als es oft bekommt. Denn eine gute und funktionierende Lobkultur im Unternehmen beugt Missverständnissen vor, verbessert den Teamgeist und zeugt von gegenseitiger Wertschätzung.

Wir sprechen in dieser Folge darüber, warum Führungskräfte Komplimente oder auch Lob oft schnell bereuen, hinterfragen ob auch Chefs gelobt werden mögen und zeigen wie Lob beim Gegenüber passend ankommt.

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