Podcast

Weiterbildung

Doppelter Espresso! Führung | Kommunikation | Motivation

Hochkonzentrierter Hörgenuss für den Führungsalltag
Die Herausforderungen für Führungskräfte im Joballtag sind vielfältig und oft auch frustrierend. In unserem Podcast erhältst du genau dafür hochkonzentrierte und praktische Lösungen.

Dabei geht es zum Beispiel darum, wie du souverän mit deinen Mitarbeitern kommunizierst, Zeit für die wichtigen Dinge schaffst, weniger Stress mit der Mitarbeiterführung hast und die Motivation im Team hochhältst.

Den Podcast findest du auch auf Spotify und iTunes.
jennifer zacher-handke jennifer fritz podcast storytelling führung
11
Feb

Storytelling: Wie du mit deinen Geschichten Wissen vermittelst | Auf einen Kaffee mit Jennifer Fritz (#086)

Geschichten aktivieren das Gehirn und gestalten Lernen lebendiger und einprägsamer. Für Führungskräfte sind sie damit ein erfolgversprechender Hebel für effektive Kommunikation, sowie für die Begeisterung von Mitarbeitenden und Kunden. Und dennoch wird Storytelling im beruflichen Kontext oft vernachlässigt – bis heute ;) Denn in dieser Folge spricht Jennifer mit der Storytelling-Expertin Jennifer Fritz. Gemeinsam erkunden...
espresso solo podcast ralf strupat cover
28
Jan

Sind Seminare wie vor 40 Jahren noch sinnvoll? | Espresso Solo mit Ralf (#085)

Viele Seminare finden noch immer nach veralteten Methoden statt. In dieser Folge spricht Ralf über solche Methoden, die nicht den modernen Anforderungen des lebenslangen Lernens entsprechen. Besonders in Zeiten von Fachkräftemangel ist es wichtig, Lernprozesse an die Bedürfnisse aller Altersgruppen anzupassen. Auch brauchen wir praktisches Lernen, das eine stärkere Integration von Theorie und Praxis fördert....
bunte Ei Einzigartigkeit Begeisterung 20 Jahre
22
Jan

So wird 2023 zu deinem Wachstumsjahr (#112)

Herausforderungen wird es auch in diesem Jahr viele geben, besonders in der akuellen wirtschaftlichen und geopolitischen Lage. Und trotzdem hast du die Möglichkeit, die vielen Chancen zu nutzen und an den Herausforderungen zu wachsen. In dieser Folge geben wir dir dafür viele Impulse. Unter anderem geht es um Ansprüche, Selbstreflexion und Mindset.
edeka wehrmann branche lebensmittel interview podcast
03
Jul

Der Maßstab in seiner Branche: EDEKA WEHRMANN – Interview mit Peter Wehrmann | Espresso Solo mit Ralf (#046)

Mit fünf erfolgreichen Edeka-Märkten und einem besonderen Fokus auf die Menschen im Unternehmen ist er eine Institution im Lebensmitteleinzelhandel: Peter Wehrmann. Im Gespräch mit Ralf teilt er die Hintergründe seines Erfolgs.
podcast doppelter espresso potenzialentwicklung mitarbeiter
29
Mai

3 Bausteine, um das Potenzial deiner Mitarbeiter:innen zu entfalten (#093)

Die Entwicklung deiner Mitarbeiter:innen ist eine deiner Hauptaufgaben als Führungskraft. Dennoch kommt dieses Thema im stressigen Arbeitsalltag oft zu kurz. Hast du einen Plan wenn es um die Potenzialentfaltung deiner Teammitglieder geht? In dieser Folge zeigen Jennifer und Ralf dir die 3 wichtigsten Bausteine, die du brauchst um das volle Potenzial deiner Teammitglieder zu entwickeln.
Podcast Cover Folge 87 keinen Bock auf Weiterbildung
06
Mrz

Warum haben meine Mitarbeiter:innen keinen Bock auf Weiterbildung? (#087)

Abonniere unseren Podcast jetzt auf: Du schreibst Weiterbildung in deinem Team richtig groß und stellst deinen Mitarbeiter:innen viel zur Verfügung. Und dennoch gibt es aus deiner Perspektive zu viele Teammitglieder, die einfach keinen Bock auf Weiterbildung haben. Vielleicht musst du dir sogar freche Sprüche anhören, wie „Da können Sie das Geld besser für höhere Löhne...
Espresso Solo Cover Folge 25 Albrecht Kresse
30
Aug

So setzt ihr Gelerntes besser um – Interview mit Albrecht Kresse | Espresso Solo mit Ralf (#25)

Was können Führungskräfte tun, damit Mitarbeiter:innen die Inhalte aus Weiterbildungen besser umsetzen? Antworten darauf gibt in dieser Folge Lernexperte Albrecht Kresse.
Doppelter espresso Podcast Folge 50 Mitarbeiter entwickeln Weiterbildung
18
Okt

Warum entfalten meine Mitarbeiter nicht ihr volles Potential? (#050)

In vielen Mitarbeitern steckt mehr Potential, als sie entfalten (können). Woran kann das liegen? Wie können Weiterbildungen zielgerichteter und effektiver sein?
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