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Zeit

Doppelter Espresso! Führung | Kommunikation | Motivation

Hochkonzentrierter Hörgenuss für den Führungsalltag
Die Herausforderungen für Führungskräfte im Joballtag sind vielfältig und oft auch frustrierend. In unserem Podcast erhältst du genau dafür hochkonzentrierte und praktische Lösungen.

Dabei geht es zum Beispiel darum, wie du souverän mit deinen Mitarbeitern kommunizierst, Zeit für die wichtigen Dinge schaffst, weniger Stress mit der Mitarbeiterführung hast und die Motivation im Team hochhältst.

Den Podcast findest du auch auf Spotify und iTunes.
doppelter espresso cover ralf strupat jennifer zacher handke podcast
08
Juni

„Keine Zeit ist immer“ – Zeitmanagement als Führungskraft (#176)

Höre diese Folge jetzt in deiner Lieblings-App(und denke an ein Abo für regelmäßigen Hörgenuss) ⤵️ Als Führungskraft kennst du das Gefühl, nie genug Zeit zu haben. Termine jagen sich, To-dos stapeln sich – und trotzdem bleibt oft das Gefühl, nichts wirklich geschafft zu haben. In dieser Folge sprechen Jennifer & Ralf offen über die täglichen...
espresso solo podcast jennifer zacher handke cover
14
Jan.

Neujahrsenergie nutzen: Zeit mit Kaizen und Muda zurückgewinnen | Espresso Solo mit Jennifer (#084)

Zeit ist ein wertvolles Gut, und gefühlt haben wir immer zu wenig davon. Höre in dieser Folge, wie du die Energie des neuen Jahres für persönliche und berufliche Veränderungen nutzen kannst. Anhand der japanischen Konzepte Muda und Kaizen zeigt Jennifer dir, wie du Verantwortung für die Optimierung deiner Zeit und deiner Prozesse übernimmst. Oft sparen...
cover podcast folge 71 zeitfresser online-meetings
08
Aug.

Zeitfresser Online-Meetings (#071)

Online-Meetings entwickeln sich gerade zu richtigen Zeitfressern. Wir haben Ideen erarbeitet, was ihr tun könnt, damit digitale Besprechungen nicht unnötig Zeit verschwenden.
Cover Doppelter Espresso Folge Zu wenig Zeit, Führung
13
Jan.

Ich habe zu wenig Zeit! (#001)

Immer wieder hören wir: „Ich habe zu wenig Zeit …. Mir fehlt Zeit …. Das sind Zeitfresser …“ Wissen Sie, wie viel Zeit Sie für welche Aufgaben brauchen? Wünschen Sie sich mehr Zeit für die wirklich wichtigen Dinge? Verbringen Sie gefühlt zu viel Zeit mit administrativen oder operativen Aufgaben?