Hochkonzentrierter Hörgenuss für den Führungsalltag
Die Herausforderungen für Führungskräfte im Joballtag sind vielfältig und oft auch frustrierend. In unserem Podcast erhältst du genau dafür hochkonzentrierte und praktische Lösungen.
Dabei geht es zum Beispiel darum, wie du souverän mit deinen Mitarbeitern kommunizierst, Zeit für die wichtigen Dinge schaffst, weniger Stress mit der Mitarbeiterführung hast und die Motivation im Team hochhältst.
„Ich würde ja liebend gerne besser Feedback geben, doch irgendwie wirkt es nie so, wie ich es möchte.“ Diesen Satz hören wir in unseren Coachings häufig. In dieser Folge lernst du, wie du wirkungsvolles Feedback schenkst.
Nicht nur Ziele und Maßnahmen kann man vordenken, auch Kommunikation kann geplant werden. Und für Führungskräfte ist das sogar ein wichtiger Bestandteil der Jahresplanung. Du möchtest wissen, wie du deine Kommunikation für das nächste Jahr planst? Und auf an welche Themen du unbedingt denken solltest? Auf diese Fragen erhältst du praktische Antworten in dieser Folge.
Wenn du mit Menschen arbeitest, ist es elementar, dass du dich selbst gut kennst. Denn eine gute Menschenkenntnis startet mit einer guten Selbstkenntnis. Höre in dieser Folge, wie du deine eigene Kommunikation reflektierst und so den Umgang mit deinen Mitmenschen verbesserst.
Besonders wenn der Alltag herausfordernd ist, lenkt deine Kommunikation die Stimmung im Team. In dieser Folge geben Ralf und Jennifer praktische Tipps, wie die richtige Kommunikation in herausfordernden Zeiten positiv auf dein Team wirkt. Dabei geht es um dein Mindset, wirkungsvolle Ansprachen im Alltag und non-verbale Kommunikation.
Mit fünf erfolgreichen Edeka-Märkten und einem besonderen Fokus auf die Menschen im Unternehmen ist er eine Institution im Lebensmitteleinzelhandel: Peter Wehrmann. Im Gespräch mit Ralf teilt er die Hintergründe seines Erfolgs.
Eine Hörerin hat uns eine sehr interessante Frage geschickt, die wir in der heutigen Folge besprechen: Wie bringe ich mein Team dazu, in Teammeetings offen zu sprechen?
Wie klar und hart darfst du in der Kommunikation mit deinen Mitarbeiter:innen sein, besonders wenn es um deine Erwartungen geht? Diese Frage wird uns im Berateralltag immer wieder gestellt (und das zurecht!). Unsere Tipps für die gute Kommunikation deiner Erwartungen hörst du in dieser Folge!
Hurra, endlich wieder Zeit für Mitarbeitergespräche! Oder mit welchem Mindset und welcher Stimmung gehst du in deine Mitarbeitergespräche? Höre, warum Mitarbeitergespräche wichtig sind, wie du in ein gutes Mindset kommst und wie du einen echten Dialog ermöglichst.
